Kvinnor får lägre ingångslön än män
Tusen kronor mindre i månaden, trots att kvinnorna i allmänhet har bättre betyg.
Tusen kronor mindre i månaden. Det är vad kvinnliga ingenjörer får i ingångslön jämfört med manliga kollegor. Detta trots att kvinnorna i allmänhet har bättre betyg, skriver Dagens Nyheter.
– Män är möjligen mer vidlyftiga än kvinnor när de ska beskriva sina kunskaper, säger Helene Sjöman, jämställdhetsansvarig vid Sveriges Ingenjörer, till DN.
Enligt en undersökning som Universum gjort på uppdrag av Sveriges Ingenjörer är denna löneskillnad helt i linje med vad kvinnorna väntar sig.
Under 2008 hade kvinnorna 96 procent av männens ingångslöner, vilket är mindre än tidigare år under 2000-talet. Under åren 2005-2007 hade kvinnorna 98 procent av männens ingångslöner.
Att skillnaden ökade i fjol kan bero på konjunkturen, tror Helene Sjöman. Då var det fortfarande bra läge att förhandla om lön, vilket gynnar den som kan ta för sig.
Skrivet av:
