Som besökare på Nyheter24 samtycker du till användandet av s.k. cookies och adblockeridentifiering för att förbättra din upplevelse hos oss. Jag förstår, ta bort denna ruta!

9 tips för att fixa första jobbet – och 3 vanliga rookiemisstag

Annons | 27/02/2015 15:18

Är du en av Sveriges 132 800 arbetslösa ungdomar? Här är expertens bästa tips som får dig att fixa första jobbet.

Är du en av Sveriges 132 800 arbetslösa ungdomar? Här är expertens bästa tips som får dig att fixa första jobbet.

I januari var 132 800 ungdomar mellan 15-­‐24 år arbetslösa i Sverige. För dem är det avgörande att snabbt få in en fot i arbetslivet, eftersom det annars kan byggas upp en negativ spiral där man ”fastnar” i arbetslöshet. Forskare har nämligen kunnat se att sannolikheten att bli inkallad till arbetsintervju sjunker i takt med arbetslöshetstiden för arbetslösa med i övrigt identiska kvalifikationer.

I många jobbannonser efterfrågas dessutom tidigare arbetslivserfarenhet, vilket av naturliga skäl är svårt att ha när man söker sitt första jobb. För personer utan erfarenhet kan en effektiv språngbräda in i arbetslivet då vara att söka sig till en visstidsanställning.

”Visstidsanställningar kan vara ett bra sätt att få in en fot på arbetsmarknaden, få arbetslivserfarenhet och bygga vidare på sitt CV”, säger Matilda Lyngéus som är ansvarig för internrekrytering på Academic Work.

Av de 100 000 personer som varje kvartal går från arbetslöshet till sysselsättning får 80 000 en visstidsanställning. Samtidigt går nästan lika många vidare från en visstidsanställning till en tillsvidareanställning, enligt siffror från SCB.

”På så vis bidrar visstidsanställningar till att unga och andra grupper som saknar erfarenhet från arbetsmarknaden får möjlighet att få in en fot och börja bygga upp viktig arbetslivserfarenhet”, säger Patrik Karlsson, arbetsmarknadsexpert på Svenskt Näringsliv.

Men hur får man sitt första jobb, när arbetsgivaren kräver tidigare erfarenhet? ”Fokusera på de erfarenheter du faktiskt har! Det kan vara sommarjobb eller något ideellt engagemang. Lägg krut på att framhäva vad du som ny på arbetsmarknaden kan bidra med för fördelar, att du har lätt att lära och är beredd att jobba hårt”, säger Matilda Lyngéus.

Som ansvarig för Academic Works interna rekrytering vet Lyngéus hur en vinnande jobbansökan bör se ut. Här är hennes 9 bästa jobbsökartips för att fixa det första jobbet – även utan arbetslivserfarenhet.

 

Tänk på detta när du skriver din ansökan

1.  Lägg tid och engagemang på din ansökan. Kvalitet går före kvantitet.

2.  Var förberedd och läs på ordentligt om företaget.

3.  Fokusera på de erfarenheter du faktiskt har, tex sommarjobb eller ideellt engagemang.

4.  Lyft fram fördelarna av att vara ny på arbetsmarknaden; tex att du har lätt att lära och är beredd att jobba hårt.

5.  Bygg vidare på ditt CV. Visstidsanställningar kan vara ett bra sätt att få in en fot på arbetsmarknaden, få arbetslivserfarenhet och bygga vidare på sitt CV.

Tänk på detta när du kommer på intervju

6.  Var dig själv. Det är nervöst att gå på intervju, men försök alltid vara dig själv.

7.  Ställ frågor! Det visar på engagemang.

8.  Le och var glad. Underskatta inte en så enkel sak som ett leende.

9.  Påminn! Att maila och tacka för intervjun är trevligt och en möjlighet att förstärka ditt intresse för tjänsten.


Och här är 3 vanliga rookiemisstag som du inte får göra:

1.  Fråga om din ansökan har kommit in. Det har den.

2.  Glömma bort vilka jobb du har sökt när rekryteraren ringer upp dig.

3.  Att komma oförberedd till intervjun och enbart säga att du vill ha ett jobb.