Uppgifterna redovisas i en ny rapport från Saco (Sveriges akademikers centralorganisation) kring löneskillnaderna mellan högutbildade kvinnor och män.
”Att lönegapet inte har rört sig sedan 2019 är ett allvarligt varningstecken. Sverige har inte råd att slösa bort kvinnors kompetens”, säger Sacos nytillträdda ordförande Sofia Rydgren Stale i ett pressmeddelande.
Missa inget viktigt, följ oss på GoogleRapporten visar att kvinnor med akademisk examen tjänar i genomsnitt 9 000 kronor mindre i månaden än sina manliga kollegor. Lönegapet uppgår i nuläget till 16 procent och har varit oförändrat sedan 2019.
Rapporten pekar dessutom på att kvinnor i betydligt mindre utsträckning når chefs- och ledningspositioner än män.
Förutom att kvinnodominerade yrken allt som oftast har lägre genomsnittslöner, lyfter man även det faktum att dessa även tenderar att ha en låg lönespridning.
Från Sacos håll vill man nu se fler åtgärder för att bryta ojämställdheten, bland annat flera karriärvägar och bättre lönebildning inom den offentliga sektorn liksom en tredelad föräldraförsäkring.
”Det här handlar inte bara om rättvisa utan om Sveriges framtid. När halva befolkningen hålls tillbaka förlorar vi alla”, säger Sacos ordförande Sofia Rydgren.
