Nyheter24
Annons

Facket börjar ta strid – för klimatet

Publicerad: 3 juni 2026, kl. 07:10
Uppdaterad: 3 juni 2026, kl. 07:10
Fackförbunden i Sverige börjar i allt större utsträckning att engagera sig i miljö- och klimatfrågor på jobbet. Foto: Anders Humlebo/TT

Vid sidan av löneförhandlingar och skyddsronder börjar facken runt om i landet att engagera sig i miljö- och klimatfrågor på jobbet.

TCO-toppen Therese Svanström konstaterar att det finns en kraft hos de tolv förbunden med totalt 1,3 miljoner medlemmar.

— Det finns ett sånt enormt grönt driv hos medarbetare som vill vara med och bidra, säger hon och fortsätter:

— Vi har till och med flera förbund som har utvecklat nya fackliga roller för att driva på i samtal med arbetsgivaren.

Therese Svanström, ordförande TCO, tror att klimatkampen kan locka fler till förbunden, när arbetare får vetskap att ”man kan få engagera sig i en verksamhet som man kanske inte alltid har förknippat med facket”, säger hon.
Therese Svanström, ordförande TCO, tror att klimatkampen kan locka fler till förbunden, när arbetare får vetskap att ”man kan få engagera sig i en verksamhet som man kanske inte alltid har förknippat med facket”, säger hon.
Annons

Försöker påverka

Fredrik Kennedy är en av dem. Han arbetar på IT-avdelningen på Läkemedelsverket, en arbetsplats med tusen anställda i Uppsala. Han är sedan ett år tillbaka lokalt klimatombud på fackförbundet ST.

— Jag hade letat efter ett sätt att engagera mig lite mer organiserat, säger han.

Vision – som samlar tjänstepersoner och chefer i bland annat kommuner – har flera klimatombud på förvaltningar i Göteborgs stad som samlas i ett klimatråd. Ombuden driver bland annat på för att göra det lättare för anställda att ta cykeln eller åka kollektivt, liksom för att ställa klimatkrav vid upphandlingar.

— Det är väldigt många små delar där vi försöker att vara med och påverka och få upp ögonen för de här frågorna, säger Jessi Svahn, som arbetar på socialförvaltningen.

Annons
Tobias Lundquist, Jessi Svahn och Fredrik Kennedy. Pressbild respektive privat.
Tobias Lundquist, Jessi Svahn och Fredrik Kennedy. Pressbild respektive privat.

Kan göra jättemycket

Nationalekonomen Tobias Lundquist har skrivit en rapport för Arena idé om att facken kan jobba med politisk påverkan, avtal och lokalt med hållbarhetsfrågor.

— Man kan göra jättemycket. En viktig sak är att få upp det på agendan, att man har det återkommande på möten som APT och tillsammans med arbetsgivaren leta lösningar. Det bästa är att göra förändringar i produktionen, där jag tror att man kan få störst klimateffekt.

Kennedy på Läkemedelsverket har försökt att driva på upphandlingsfrågor och resepolicyn.

Annons

— Eftersom rollen är ny så finns det inte så mycket upptrampat inom fackförbundet hur man ska göra, vilket också är en av utmaningarna, säger han.

Han har försökt få in skrivningar att välja tåg framför flyg, men det är svårt när regeringen kräver ”färdmedelsneutrala” tjänsteresor.

— Flyg är väl ett av de absolut största utsläppen som myndigheten står för.

Tobias Lundquist, som är tillförordnad chefsekonom på Unionen, tror att facken kommer att ta en tydligare roll kring klimatfrågor, även om han inte tror att frågan kommer att vara allra högst på agendan.

— Det kommer aldrig vara lika viktigt som kollektivavtalet i stort, säger han.

Fakta: Mer kan göras på arbetsplatserna

TCO ligger bakom en rapport som bland annat bygger på en webbenkät från Novus med 3 200 förvärvsarbetare som slumpades fram.

59 procent jobbar på en arbetsplats där man aktivt arbetar för att minska påverkan på klimat och miljö. 49 procent vill att arbetsplatsen arbetar med frågorna mer aktivt och 32 procent tror att klimatpåverkan skulle kunna minskas i stor utsträckning med fler åtgärder.

42 procent känner att de i stor utsträckning kan komma med förslag eller vara delaktiga i klimatarbetet.

Svaren samlades in 14–28 april och svarsfrekvensen var 62 procent.

Kommentarer

Annons
Annons
Annons